Metodologia de Trabalho
No Instituto Eco Nacional, a metodologia de trabalho está dividida em quatro grandes eixos, todos focados em operacionalizar com nitidez o termo de Parceria, com equipe multiprofissional e transdisciplinar permanente.
Eixo 1
Desenvolvimento do Cidadão e Promoção de Direitos
Promover a capacitação da comunidade através de cursos profissionalizantes, sem custo para o município, por meio da contrapartida do Instituto Eco Nacional.
Eixo 2
Promoção de Trabalho e Renda com Oportunidade de Emprego
Selecionar e associar entidades residentes nos municípios para serem colaboradores do instituto;
Todos os serviços serão oferecidos através de quantitativos e carga horária aplicados no desenvolvimento dos trabalhos.
Eixo 3
Desenvolvimento de Sistemas de Capacitação Pessoal
Promover treinamento específicos e periódicos aos profissionais envolvidos no projeto;
Promover palestras, treinamentos, capacitações e seminários aos profissionais de áreas específicas;
Promover acessibilidade na área de gestão pública, educação, saúde, assistência social e meio ambiente.
Eixo 4
Transparência e Eficiência
Conhecer cada unidade, local de trabalho e fonte de serviços pública coberto pela parceria;
Enviar mensalmente um superintendente regional para acompanhar os trabalhos do escritório;
Confeccionar relatório técnico de cada área contendo um levantamento real e promover propostas de melhoria, se for o caso;
Promover a fiscalização regular nas áreas de ação e termo de convênio;
Prestação de contas mensalmente ao município dos recursos recebidos, promovendo a transparência, baseado na IN 01/97, conforme a Advocacia Geral da União.
